【働いてみないと】あなたのことが全部好き。は表面しか見えていない証拠【わからない】

【転職を本気で頑張りたい方はこちら↓】

意地悪な質問

面接でこのような質問をされる時があります。

「あなたから見て、弊社の改善点やもっとこうすべきだ、と思うところはありますか？」

いきなり聞かれると、ものすごく困りますよね。

• そもそも、企業のことをよく知らないので、何も言えない。
• 思うところはあるが、業界として思うところなので言っていいのかわからない。
• なぜそう思うのか、まで説明できそうに無いので言えない。

基本的には、何も言えない人が多いのでは無いかと思います。

「ありません。御社の経営理念。○○で活躍されている実績。素晴らしいものと思っております。今後展開しようとしている○○に関しても、そこで自分の力を発揮できればと思い、応募させていただきました。」

と、全肯定の姿勢でも間違いでは無いかもしれません。

ですが、現実的に捉えているのであれば以下のようになるのでは無いでしょうか。

「HPや事業内容資料等拝見しましたが、まだ若輩者ですので、お答えする言葉が見つかりません。強いていうのであれば、入社する前の印象と、実際に働いて違ったところをフィードバックすることも、御社に貢献できることの一つだと考えております。」

どの業種でも、使うことができる捉え方です。

未熟であることを逆手に、有効に扱おうとしている意思表示にもつながります。

言い方は色々あれど実際はどうなのか。

実際に、働いてみないと改善点などはよくわからないと思います。

ましては、初めて社会に出るという身で改善点と言われても厳しいですよね。

正直、見つからないと思いますし、見当違いなことを言うくらいなら、先ほどの内容を言った方がいいでしょう。

さて、表題についてですが、第一志望の企業に入れた人ほど意識しておきましょう。

どんな企業もいいところ、悪いところがあるものです。

恋愛も初めから100％はなかなかないものです。時期に慣れて、いいと思えるようになったり、気にならなくなったりはあるかもしれませんが。

入社してからも冷静に、ということを考えられるようになれば、就活もきっと冷静に乗り切ることができます。

【転職を本気で頑張りたい方はこちら↓】

くまっと